自分を活かすのは、意外と難しいものです。一生懸命頑張って、知識を蓄え、スキルを磨き、経験を積み重ねたとしても、それだけで自分を活かせるようになるわけではありません。
まず自分を活かす「環境」がないと、かなり難しくなります。仮に環境を与えられたとしても、知識・スキル・経験を思う存分に発揮できないと、「次」があるかどうかも分かりません。
継続していくためには、安定したクオリティーとさらなる成長が不可欠です。こうしたことを満たして、ようやく自分を活かせるようになります。
自分を活かすのは、あなたが１人でできることではありません。やはり活かしてくれる「人」が必要です。誰かがあなたに何かをお願いして、その要求以上のことをすることによって、自分を活かす環境がつくられます。
「こういうことは詳しいです」「こんなスキルを持っています」「こういう経験をしてきました」……
そういうアピールは、大事です。それ以上に必要なのが、相手の求めに柔軟に対応できる力です。
どんなに高い知識・スキルを持ち、輝かしい経験をしてきたとしても、相手が要求するものを提供できなければ、なんの意味もありません。
「こんなことは私のやることではない」と、相手の要求に応えようとしなければ、自分を活かすことができなくなります。自分を活かす環境自ら潰すことになります。
極端なことを言うと、知識・スキル・経験は拙くてもいいです。ただし、「こういうふうにしてほしい」という相手の要求には真摯に応えていきます。
もし相手の想定以上のクオリティーで仕上げることができれば、「あの人はこの分野に精通している」「なかなかいいスキルを持っている」「いい経験をしてきた」と、勝手に宣伝してくれるようになります。
第三者のクチコミのほうが、自己アピールよりはるかに信憑性も説得力もあるのは、言うに及びません。
自分を活かしてくれるのは、あなたに何かを頼んで、その仕上がりに満足した人です。
「この人はいい」と言ってくれる人が１人でも多く増えていけば、自分を活かす環境を手に入れることができます。
誰かの役に立つから、自分を活かすことができるのです。
（朝の独り言☆）
今日は、学会編集委員会でした。委員会後は忘年会でしたが、色々な話ができ、とても楽しい時間でした。「効率がすべて」は、成功する4%の思考について書きました。読んで頂きたく思います。継続していくためには、安定したクオリティーとさらなる成長が不可欠です。こうしたことを満たして、ようやく自分を活かせるようになります。
自分を活かすのは、あなたが１人でできることではありません。やはり活かしてくれる「人」が必要です。誰かがあなたに何かをお願いして、その要求以上のことをすることによって、自分を活かす環境がつくられます。
「こういうことは詳しいです」「こんなスキルを持っています」「こういう経験をしてきました」……
そういうアピールは、大事です。それ以上に必要なのが、相手の求めに柔軟に対応できる力です。
どんなに高い知識・スキルを持ち、輝かしい経験をしてきたとしても、相手が要求するものを提供できなければ、なんの意味もありません。
「こんなことは私のやることではない」と、相手の要求に応えようとしなければ、自分を活かすことができなくなります。自分を活かす環境自ら潰すことになります。
極端なことを言うと、知識・スキル・経験は拙くてもいいです。ただし、「こういうふうにしてほしい」という相手の要求には真摯に応えていきます。
もし相手の想定以上のクオリティーで仕上げることができれば、「あの人はこの分野に精通している」「なかなかいいスキルを持っている」「いい経験をしてきた」と、勝手に宣伝してくれるようになります。
第三者のクチコミのほうが、自己アピールよりはるかに信憑性も説得力もあるのは、言うに及びません。
自分を活かしてくれるのは、あなたに何かを頼んで、その仕上がりに満足した人です。
「この人はいい」と言ってくれる人が１人でも多く増えていけば、自分を活かす環境を手に入れることができます。
誰かの役に立つから、自分を活かすことができるのです。
（朝の独り言☆）
今日は、学会編集委員会でした。委員会後は忘年会でしたが、色々な話ができ、とても楽しい時間でした。「効率がすべて」は、成功する4%の思考について書きました。読んで頂きたく思います。
